5 самых продающих блоков резюме

По информации, которая указана в блоке «Опыт работы», HR-менеджеры пытаются понять, что умеет делать кандидат, какие задачи можно ему делегировать после приема в компанию и насколько быстро он адаптируется на новом месте. 

«Опыт работы» — самый продающий блок любого резюме. Отнеситесь к его заполнению ответственно!

К сожалению, далеко не все соискатели знают, как правильно заполнять этот раздел. Одни специалисты указывают в нем несколько пунктов из своей прежней должностной инструкции, другие — ограничиваются названием организации, в которой работали, и занимаемой позицией.

Как заполнять блок «Опыт работы»

Пишите об опыте, который перекликается с условиями вакансии. Идеально, если должность на предыдущем месте работы будет полностью совпадать с желаемой позицией. Но так бывает не всегда, поэтому рекрутеры, как правило, рассматривают и кандидатов со смежными профессиями. 

Например:

Мария подает резюме на вакансию продавца-консультанта. Ее общий стаж составляет 10 лет. За это время женщина успела поработать курьером, менеджером по продажам и мастером маникюра.

Правильное решение в подобной ситуации — написать в резюме об опыте работы на позиции менеджера по продажам, поскольку её функционал больше схож с обязанностями по желаемой должности.

Конкретизируйте обязанности, выполняемые на прошлой работе. Отойдите от шаблонных фраз и пространственных формулировок. Цель специалиста по найму — узнать, каким практическим опытом вы владеете.

Обойдитесь без лишних подробностей. В разделе «Опыт» должна быть только действительно важная для рекрутера информация: название компании, в которой вы работали, даты приема и увольнения, должность, а также основные обязанности.

Если вы хотите «продать» себя как можно выгоднее, включите в резюме блок со своими главными профессиональными достижениями. Специалист, показывающий реальные результаты, ценится на рынке труда гораздо выше, чем человек, который просто отрабатывает установленное время.

Как указать достижения в резюме

Используйте цифры. Результаты, которые сопровождаются количественными показателями, выглядят убедительнее достижений, описанных общими фразами.

Ориентируйтесь на функционал желаемой должности. Например, если вы претендуете на позицию интернет-маркетолога, писать о том, что составили 25 отчетов для налоговой, не имеет смысла. А вот информация о запуске 25 рекламных кампаний мгновенно повысит ваши шансы на трудоустройство.

Указывайте «свежие» достижения за последние 2 года работы. Ситуация на рынке труда быстро меняется, поэтому показатели, достигнутые в самом начале вашего карьерного пути, скорее всего, окажутся неактуальными.

В некоторых ситуациях значимые результаты невозможно описать с помощью количественных показателей. Если в вашей «копилке» есть подобные достижения, о них также стоит рассказать в резюме. Несколько примеров:

• Стал лучшим работником компании по итогам 2022 года.
• Одержал победу в Международном музыкальном конкурсе «Music Star 2021».
• Выступил на X съезде врачей-анестезиологов с докладом «SMART-технологии в послеоперационном обезболивании».

Образец заполнения блока с достижениями в резюме PR-менеджера:

Вне зависимости от того, предъявляет работодатель требования к образованию кандидатов или нет, рассказать в резюме о наличии «корочек» всё же стоит. 

В разделе «Образование» нужно написать название оконченного вуза, техникума или колледжа, год выпуска, факультет и специальность.

О подробностях образовательного процесса упоминать не стоит. Если хотите «блеснуть» красным дипломом или практикой «на отлично», лучше рассказать об этом работодателю при личной встрече.

Чтобы повысить привлекательность своего резюме, добавьте блок «Курсы». Пары программ по специальности будет достаточно. Не повышали квалификацию? Тогда самое время! Это еще лет 5 назад пройти дополнительное обучение было проблематично, сегодня всё гораздо проще. 

Блок с доп. образованием заполняется аналогичным способом. Вам нужно указать организацию, на базе которой проходило обучение, год и название программы.

Пример раздела «Образование» в резюме специалиста по облачным сервисам:

Это тоже один из самых важных и продающих блоков вашего резюме. Многие компании сканируют документы кандидатов в автоматическом режиме с помощью систем ATS. Рекрутеры настраивают их таким образом, чтобы анкеты, в которых нет нужных навыков, сразу «отсеивались». То есть если в вашем CV не будет ключевых компетенций, в руки специалиста по найму оно, скорее всего, не попадет.

Вот несколько рекомендаций, которые помогут вам правильно заполнить раздел и достичь нужного результата:

Внимательно прочитайте условия вакансии. В первую очередь включите в раздел навыки из объявления работодателя. Используйте точные формулировки.

Для примера рассмотрим, какие компетенции нужно включить в резюме при устройстве на позицию администратора баз данных, если в вакансии указаны навыки: «MS SQL», «Администрирование БД», «Python», «Oracle PL/SQL».

При желании в полученный список обязательных скиллов можно включить дополнительные компетенции.

Формулируйте навыки одним-двумя словами. Желательно, чтобы каждый пункт умещался на одной строке.

При перечислении компетенций используйте маркированный список.

Напротив наиболее важных hard skills отметьте уровни владения.

Если вам хочется рассказать о своих дополнительных конкурентных преимуществах, но эта информация не «вписывается» ни в один из основных разделов резюме, используйте блок «О себе»:

К сожалению, многие специалисты не включают этот раздел в свое резюме, но не потому, что считают его бесполезным. Просто обычно нет понимания, о чем здесь нужно писать. Правильный ответ — об интересных подробностях своей профессиональной деятельности.

Что можно указать в блоке «О себе»:

• дополнительные компетенции;
• сведения об участии в тематических мероприятиях;
• информацию о реализации крупных проектов;
• решенные вами сложные рабочие ситуации;
• профессиональные планы;
• полученные грамоты и благодарности;
• победы в профильных конкурсах;
• нестандартный опыт работы;
• ссылку на портфолио.

В целом вы можете рассказать в разделе «О себе» всё, что посчитаете нужным. Но соблюдайте главное правило — указывайте только ту информацию, которая хоть как-то связана с работой. Не делайте блок слишком объёмным, он должен содержать действительно важные сведения и занимать буквально 3–4 строки.

Коротко о главном

Если вы хотите показать себя как сильного кандидата, у которого есть всё для того, чтобы занять открытую позицию, используйте самые важные продающие блоки резюме: «Опыт работы», «Достижения», «Образование», «Профессиональные навыки» и «О себе». 

При заполнении рассмотренных разделов придерживайтесь наших рекомендаций и учитывайте требования, обозначенные в вакансии. Перед отправкой документа работодателю внимательно проверьте достоверность указанных сведений.