Создайте продуманное предложение работодателю – и вы наполовину в деле!
Начните с главного – укажите ваши жизненные цели в резюме.
Зачем сообщать о целях?
Даже если ваши амбиции не идут дальше того, чтобы получать зарплату, вам придется заинтересовать HR.
Вы же не собираетесь искать работу вечно?
Ваши ближайшие личностные цели в резюме и рабочие планы – это ваш ответ рекрутеру на вопросы:
- Готовы ли вы приносить пользу на своем месте;
- Какой вклад внесете в развитие бизнеса работодателя;
- Станете ли проявлять инициативу или будете ждать четких указаний сверху.
А рекрутер уже решит, совпадают ли важные задачи вашей жизни в резюме с курсом компании.
И тут не удастся отделаться «отпиской».
Лишите рекрутера возможности застать вас врасплох – ответьте на вопросы о целях заранее.
Для этого подойдет сопроводительное письмо или блок «вступление».
Если не планируете увольняться через месяц-другой, отнеситесь серьезно к основным целям жизни в резюме. Дайте нанимателю понять, на что рассчитываете. Если его пожелания и ваши мотивы совпадут — повезло обоим. Нет – не тратьте напрасно время, ищите другое место работы
Как описать основные цели в резюме
Перед тем как писать в графе «Цели в жизни, работе» для резюме, помните:
Для каждой должности свои цели: подходящие и не очень.
Не рекомендуем отписываться стандартными фразами типа «приносить пользу», «направлять силы и знания на благо предприятия».
В эту «воду» никто не верит.
Пишите по делу: укажите приоритетные на этом этапе профессиональные планы и добавьте факты.
Факты продемонстрируют, что вы не болтаете по пустякам, а идете к конкретной цели.
Личные цели
На собеседовании кандидаты старательно избегают разговоров «о личном», маскируя его профессиональным интересом.
И напрасно.
В стремлении получать выгоду нет ничего плохого.
В конце концов вы ищете работу, чтобы сделать жизнь комфортной и насыщенной.
Только не переусердствуйте:
И в чем-то он прав:
Запросы всегда растут и зарплата, какой бы высокой она ни была, однажды перестанет удовлетворять вас, что скажется на продуктивности и прибыли компании.
Бесконечно повышать оклад тоже нельзя: рано или поздно человек уйдет к конкурентам, либо начнет «просиживать штаны».
Допустим, вас мотивирует:
- стремление получать моральное удовлетворение от работы, гордиться достижениями,
- материальные выгоды: официальная зарплата и бонусы, соцпакет, корпоративный автомобиль,
- перспектива карьерного роста.
Смелее заявляйте об этом в своей анкете и на собеседовании. Если требования адекватные, работодатель пойдет навстречу.
Ведь для него важно, чтобы мысли сотрудника занимали трудовые обязанности, а не думы о несправедливости мира и поиск нового места работы.
Итак, определяем мотивы. Задайте себе следующие вопросы и дайте честные ответы:
«если устроюсь на эту работу, какие проблемы решу»;
«что хочу получить на новом месте»;
«какие действия совершить, чтобы добиться запланированного».
Ответы, которые станут вашими ближайшими личностными целями в резюме:
- Хочу получить дополнительные навыки управления, приобрести новый опыт и улучшить деловой английский.
- Планирую сдать экзамен на международный сертификат и занять должность руководителя отдела финансовой отчетности.
- Мечтаю стать членом Союза журналистов и получить премию «Золотое перо России».
Покопайтесь в себе поглубже, найдете взаимосвязь личности с будущей работой, которая заинтересует нанимателя.
После этого приступайте к заполнению резюме с 5 важными жизненными целями.
Но не больше: иначе перегрузите резюме лишней информацией.
Если работодатель видит, что ваши личные цели реализуются на новой работе, он будет уверен, что вы не уйдете через месяц к конкуренту. Ведь вы заинтересованы не только в деньгах.
При этом важно, чтобы рекрутер видел, что ваши цели появились не вчера вечером, когда вы судорожно заполняли резюме.
Чтобы получить максимальную выгоду от личных целей в резюме, придется соблюсти три условия:
- Ваша цель реализуема на новой работе.
- Вы планомерно двигаетесь к цели.
- Ваша цель должна приносить доход компании.
Например:Например:Например:
Цели профессиональной деятельности для резюме
Отделить индивидуальные планы от профессиональных несложно.
Личные — направлены на человека, связанные с работой – на тех, кто рядом: коллег, руководителя, партнеров.
Цели в профессии вытекают из:
- Любимого дела, которому готовы посвящать свободное время.
- Желания добиваться результатов.
- Готовности помогать коллегам.
- Стремление расти и совершенствоваться.
Чтобы определить главные профессиональные мотивы, ответьте на вопросы:
«какие проблемы людей я умею решать»;
«удобно ли людям со мной работать»;
«кому я могу помочь».
Ваши ответы – профессиональные цели для заполнения резюме:
- Хочу отточить умение договариваться с партнерами, наладить работу с поставщиками, увеличить число повторных обращений клиентов.
- Хочу развивать новые территории, клиентов. Участвовать в открытии новых филиалов в регионах «с нуля».
- Хочу повысить эффективность работы компании, внедрить CRM и обучать коллег.
Сотрудник, нацеленный на профессиональные достижения – мечта работодателя. Такие люди, как правило, готовы работать за идею.
Будьте активным и не бойтесь брать на себя дополнительные обязанности.
Цели для резюме без конкретной должности
В этом случае цели диктуют внешние обстоятельства.
Если вы еще не выбрали профессию или пока не встретили на 100% подходящую вакансию, приходится брать то, что есть.
Точнее, что предлагает рынок труда.
Составляйте под каждую вакансию отдельное резюме с личными и профессиональными мотивами и отправляйте работодателям.
Постарайтесь подстроить цели под требования вакансии:
ПримерПокажите, что всю жизнь только этим и занимаетесь. Посмотрите несколько вебинаров, прочитайте пару книг и добавляйте это в резюме
Примеры личных целей в резюме
| Профессия | Образец жизненных, личных, профессиональных целей |
|---|---|
| Менеджер | Привлечь новых клиентов, развить новое направление, увеличить собственный доход. Пройти курс по продажам и применить знания на практике. |
| Коммерческий директор | Выработать стратегию роста доходов от коммерческих сделок, расширить дилерскую сеть, открывать представительства в других городах и странах, организовать обучающие курсы дистрибьюторов. Увеличить переменную часть личного дохода за счет перевыполнения плана. |
| Администратор салона красоты | Координировать работу салона, вырасти до управляющего, свести к минимуму время ожидания клиентов. Увеличить доход за счет развития новых направлений и клиентов. |
Подводные камни при определении целей
Хотя мы не сомневаемся, что ваше резюме практически идеально, проверьте, не допустили ли вы три досадных ошибок:
- Одна анкета на все вакансии – путь в никуда. Не ленитесь, составьте адресные резюме, «заточенные» под конкретную вакансию и работодателя.
- Заявления типа: «хочу работать в банке, чтобы получать зарплату и гасить автокредит», «устраивает рабочий график компании, потому что люблю путешествовать» развеселят рекрутера, но не помогут получить должность. Скорее, наоборот.
- Личные цели без профессиональных – гарантия провала. Кому нужен эгоист, сконцентрированный на собственных интересах? Но и обратная ситуация не лучше: в альтруизм никто не верит, не ставьте общественное всегда выше личного. Главное – баланс.
Вывод
Подготовка «проходного» резюме похожа на шахматную партию.
Продумывать придется каждый ход, а незначительных деталей нет.
Ваш опыт расскажет о прошлом, а цели – о будущем: станете ли вы для работодателя выигрышным билетом или ненужным балластом, от которого будет трудно избавиться.
Даже если вы не планируете задерживаться надолго в компании, будьте лояльны и выполняйте свои обязанности.
Ваши старания оценят и, возможно, предложат другую интересную должность.
Но даже если вы найдете наконец работу мечты и уволитесь, рекомендации всегда будут кстати.
